上海人事代理—公司不缴纳社保,直接把钱发给员工可以吗?

释放双眼,带上耳机,听听看~!

? ? ?今天小编在公司网站后台看到这样一则咨询:您好,我想咨询一下,公司不给我们员工缴纳社保,而是直接把钱发给我们,这样是可以的吗?看到这里,上海韧启客服立即回复道:您好!针对您公司不为员工缴纳社保,直接把缴纳社保的钱,全部发给员工的做法是不可以的。为什么客服会这样说?咱们下文见分晓!

  1、首先要说的是,用人单位这样的做法毫无意义,一方面来说,并未降低公司成本,另一方面,也没有让员工享受?#25509;?#24471;的福利以及企业还需要承担不给员工缴纳社保的风险。所以说,单位这样的做法的得不偿失的!

  2、根据劳动合同法以及社会保险法的相关规定,用人单位为员工缴纳社保是应尽的责任和义务,如果说用人单位不给员工缴纳社保,就相当于违反了这两个相关法律的规定,也属于违法行为,同时企业还需要承担一定的风险。

  总结:我们缴纳社保是很有必要的一件事情,大家千万不能为了眼前的利益而放弃缴纳。以上就是上海韧启小编为大家讲解的相关内容,如果您遇到了难点问题或者您对以上内容有疑问或者您还想?#31169;?#26356;多相关资讯可以与我司取得联?#25285;?#25105;们不仅专业代办上海公司注册,更关注您公司在成立之后的运营与维护。公司注册完成后,每年需要年审、做账、审计、报税、项?#21487;?#35831;审批等,我们可以为您提供完善的专业服务,保证您没有后顾之忧!

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